Mots Clés de Recherche : * Macro économie.
* Management Stratégique.
* Management international.
* Economie du travail.
* Hygiène et sécurité.
* Economie de l'entreprise.
* Gestion de L'entreprise.
* Développement Durable.
* La responsabilité sociale de l'entreprise.
* Economie de l'Énergie.
* Audit Social.
* Tableaux de bord sociaux.
* management d'innovation.
Titre : دور تكامل بيئة الأعمال في دعم إستراتيجية توجيه واستدامة المؤسسات الناشئة،إستراتيجية توجيه المؤسسات الناشئة لمدينة الأعمال تورنتو الكندية نموذجا.
Auteur : Assia Hebri.
Date d'edition : 2020-2021
Resume :
Titre : La formation universitaire et l environnement économique et social ,Défis et perspectives.
Auteur : Assia Hebri.Et Autres.
Date d'edition : 11/12 Nouvembre 2018
Resume : الجزائر كغيرها من البلدان الساعية للتطور سارعت إلى تبني مجموعة من الإصلاحات وأهمها نظام
" ل.م.د". الذي أعتبره العديد من الباحثين والمهتمين بهذا المجال، بوابة للانفتاح على العالم الخارجي،
والطريق لمواكبة التطورات في ميدان التعليم العالي. هذا الإصلاح رافقه العديد من الإصلاحات الأخرى
المكملة لمجهودات وزارة التعليم العالي في ترقية هذا القطاع ولعل من أهم التوجهات التي أفرزها نظام "
ل.م.د" فتح العديد من التخصصات استجابة للحاجات السوسيواقتصادية للبلد، والاهتمام بضمان
الجودة في التكوين باعتبارها المفتاح الرئيس لضمان تكوين ذو نوعية يتماشى ومتطلبات الاقتصاد والمجتمع.
بالإضافة إلى ذلك وتكملة لمسيرة التطوير جاء مشروع المؤسسة الجامعية ليعطي دفق جديد لمساعي
الإصلاح في الجامعة الجزائرية، والذي من شأنه أن يعزز الدور الاقتصادي للجامعة على أساس انها هي
المنتج الأساسي للمعرفة.
نتيجة للظروف السابقة، يحاول هذا الملتقى الإجابة على التساؤلات التالية:
ما هو الدور الجديد للجامعة اتجاه المحيط الاقتصادي والاجتماعي في الجزائر؟ وكيف يمكن تفعيل
هذا الدور؟
الى أي مدى حققت الجامعة الجزائرية أهدافها من تبنيها لفلسفة ضمان الجودة؟
ما هو دور وموقع المخابر وفرق البحث في عملية تكوين وتقييم الطلاب؟
La revue : دراسات إقتصادية
Domaine : Transport
Mots Clés : ظام النقل المستدام قياس الآداء ; الخطة الكندية للنقل المستدام
Auteur : Assia Hebri.
Issn : Eissn : EISSN: 2716-8301 vol : 16, Num : 03, pp : 420-440
Date de publication : 2022-10-04
Résume : Transportation system and services are central factors in achieving progress,development and change, as they are indicative of the level of economic, social and environmental development of countries, as these systems involve a wide range of problems that come directly related to current transportation systems, such as polluting emissions, noise, traffic accidents and exhaustion. Resources and difficulty in accessing the luxury causes. Transportation is essential for large-scale development and has a profound personal impact on the lives of individuals.The following study,which was conducted on the Canadian Ministerial Program of Action for the period (2019-2020),by analyzing the tables of measurement indicators used in the field of sustainable transport, emphasizes the strategic importance of measuring the performance of the transportation system and the importance of indicators in forecasting and estimating the future directions of sustainability in Canadian transport for the coming period.
La revue : المجلة الجزائرية للعولمة و السياسات الاقتصادية
Domaine : Environnement
Mots Clés : الإستراتيجية البيئية،الأداء البيئي،التنمية المستدامة،المؤشرات ،كندا. ; Key words: environmental strategy, environmental performance, sustainable development, indicators, Canada
Auteur : Assia Hebri.
Issn : Eissn : EISSN: 2600-6693 vol : Volume 12, , Num : Numéro 1,, pp : Pages 29-48
Date de publication : 2021-12-31
Résume : تهدف هذه الدراسة إلى إبراز الدور الإستراتيجي لعملية قياس الأداء البيئي للإستراتيجيات البيئية الوطنية وأثره المباشر على ميكانيزمات تطويرها محليا و دوليا. أثبتت الدراسة التالية،من خلال تحليل المؤشرات البيئية الكندية الواردة في مشروع الإستراتيجية المعلن عنه في 2016،وخطط العمل التي تبين أولويات الاستدامة في كندا في الفترة المدروسة ما بين(2016-2019)،الأهمية الإستراتيجية للارتباطات النظرية والتطبيقية القائمة بين التطوير الإستراتيجي للأداء البيئي و عملية القياس العلمية للتحقيقات المنجزة لحساب البيئة الكندية. Abstract: This study aims to highlight the strategic role of the process of measuring the environmental performance of national environmental strategies and its direct impact on the mechanisms of their development locally and internationally, The Canadian Environmental Strategy for the period (2016-2019), shows the importance of the theoretical and practical links that exist between the strategic development of environmental performance and the scientific measurement process of environmental indicators contained in the draft strategy announced in 2016.
La revue : المجلة الجزائرية للعلوم الإجتماعية والإنسانية
Domaine : إدارة الموارد البشرية
Mots Clés : المناخ التنظيمي , ضغوط العمل ، الاتصال الفعال ، إدارة الضغوط الوظيفية ، الموارد البشرية .
Auteur : H.Assia,D.khaoula- Z.Hayet
Issn : Eissn : 2602-6058 vol : Volume 9, , Num : Numéro 1, pp : , Pages 74-101
Date de publication : 2021-06-30
Résume : يشير المناخ التنظيمي إلى التفاعل بين خصائص الفرد المرتبطة إلى حد كبير بالنظام المعرفي والخبرات والتجارب والتعليم والثقافة و بيئة العمل التي تميز المنظمة عن غيرها من المنظمات وتختلف من منظمة إلى أخرى باختلاف الأبعاد التي تحدد المناخ التنظيمي من هيكل تنظيمي ، مركزية القرار،اتصالات،أنظمة أجورو حوافز،نمط القيادة،التكنولوجيا. أكدت الدراسة التالية وجود ارتباطات ذات دلالة إحصائية إيجابية مهمة ومتفاوتة التأثير بين ضغوط العمل والعوامل السابقة ، في إطار مناخ تنظيمي ملائم يعمل كوسيط ناجع بين متطلبات الوظيفة والحاجات المهنية للأفراد.
La revue : مجلة معهد العلوم الإقتصادية
Domaine : Développement durable
Mots Clés : إدارة النفايات؛شراكة هولندية- جزائرية؛تحليل إستراتيجي؛SWOT؛الجزائر. Key Word: Waste management, Dutch-Algerian partnership, Strategic analysis SWOT, Algeria
Auteur : Hebri Assia
Issn : Eissn : 2600-6731 vol : Volume 24, N, Num : Numéro 1,, pp : Pages 589-608
Date de publication : 2021-06-05
Résume : تهدف الدراسة التالية إلى التحليل الإستراتيجي للفرص الاستثمارية للشركات الهولندية والشركات الأخرى فيما يتعلق بأنظمة تسيير النفايات في الجزائر على أساس وجود فرص كثيرة و متعددة التخصصات.أثبتت الدراسة بواسطة التحليل الإستراتيجي الرباعيSWOT للدراسة الإستراتيجية المعدة من طرف الوكالة الهولندية للأعمال2018،وجود إمكانيات عديدة للشريك الهولندي في مجال التجميع،التسليم،البناء والتطوير التكنولوجي ،زيادة معدلات التدوير الإستغلال الإقتصادي للنفايات،الخدمات الإستشارية و خلق القيمة،بإستخدام الشراكات المحلية ودراسات السوق المتخصصة في مجال تسيير النفايات. Abstract: The following study aims at strategic analysis of investment opportunities for Dutch companies and other companies with regard to waste management systems in Algeria, on the basis of the presence of many opportunities and multidisciplinary, by partnership with Algerian companies working in the field studied. The study was proven by the strategic SWOT contained in the strategic study prepared by Dutch Business Agency 2018, many possibilities exist for the Dutch partner in the field of assembly delivery, construction, technology development, increased recycling rates, economic exploitation of waste and value creation, using partnerships For local market studies specialized in the field of waste management
La revue : مجلة الإستراتيجية و التنمية
Domaine : Environment
Mots Clés : لتنوع البيولوجي،الخطط القطاعية،الإستراتيجية الجزائرية،الإستدامة،الجزائر. ; Keywords:Biodiversity, Sectoral Plans,Algerian Strategy,sustainability,Algeria
Auteur : Assia Hebri.
Issn : Eissn : 2600-6839 vol : Volume 11,, Num : Numéro 3, pp : , Pages 349-366
Date de publication : 2021-04-27
Résume : تقوم الدراسة التالية على إبراز ضرورة إدماج الاستدامة في إعداد السياسات العامة التي تظهر جليا في الخطط الفصلية والسنوية لجميع القطاعات ضمن الإستراتيجية الجزائرية للتنوع البيولوجي(2016-2030). تحقيقا لأهداف أيشي للتنوع البيولوجي في مشروع الإستراتيجية المقترح للفترة المدروسة ،تؤكد الدراسة على ضرورة حوكمة التنفيذ القائم على التنسيق والتكامل بين جميع الفاعلين بالدولة لضمان التحسين المستمر. Abstract: The following study highlights the need to integrate sustainability into the development of public policies that are evident in the quarterly and annual plans for all sectors within the Algerian Biodiversity Strategy (2016-2030). To achieve Aichi's objectives in the strategy project ,the study emphasizes the need for governance of implementation based on coordination and integration among all actors in the country to ensure continuous improvement
La revue : مجلة دراسات متقدمة في المالية والمحاسبة
Domaine : Management des ressources humaines.
Mots Clés : la comptabilité des ressources humaines, outils de l’audit social, la gestion des RH, la performance du capital humain, Indicateurs.
Auteur : Assia Hebri / Khelil Sara.
Issn : 2661-7374 Eissn : vol : 03, Num : 05, pp : 57-69.
Date de publication : 2020-03-17
Résume : L’objectif de cette recherche, était de déterminer les outils de l’audit social dans la filiale de Tube, groupe Chiali sidi BelAbes, Algérie. Après une analyse d’un échantillon de charges du personnel sous forme l’indicateurs ratios, et de diagrammes et par l’utilisation d’un questionnaire sur les méthodes de calcul des salaires et la politique de rémunération, on a constaté qu’Il ya une absence d’un système d’évaluation des connaissances dans la rémunération du personnel.
La revue : Beam Journal of economic studies
Domaine : Management international
Mots Clés : : مناخ الأعمال ، الشركات العائلية الأوربية ، النجاعة ، البارومتر السنوي 2017 ، الإبداع والتطوير .
Auteur : Assia Hebri.
Issn : 2661-779X Eissn : vol : 04, Num : 01, pp : 274-285.
Date de publication : 2020-03-15
Résume : تهدف هذه الدراسة إلى تحليل الأثر الكبير الذي تحدثه التفاعلات العامة والخاصة للشركات العائلية مهما كان حجمها ونشاطها مع مناخ الأعمال السائد في موقعها الجغرافي و تفاعلها مع بيئتها الداخلية والخارجية ومسؤوليتها اتجاه الأطراف أصحاب المصلحة - أكد الاستبيان السنوي لعام 2017 من إعداد الفدرالية الأوربية للشركات العائلية EBF ومجموعة مستشاري شركة مرافقة الأعمال العائلية KPMG ، بعد أن حقق نسبة أكثر من 1100 إجابة من مالكي الشركات العائلية في كل مكان في أوروبا لسنة 2017، على قوة روابط الشركات العائلية الأوربية على الرغم من التحديات التي تواجهها يوميا وإعادة استثمار أرباحهم والبحث عن الجديد و الفرص التطويرية التي تسمح لهم بخلق ظروف ملائمة للنمو المستدام لشركاتهم .
La revue : Valahian Journal of Economic Studies
Domaine : la responsabilité sociale des entreprises.
Mots Clés : responsabilité sociale des entreprises, partie prenantes, le système de management, Sonatrach, performance globale, système de pilotage
Auteur : Assia Hebri.
Issn : 2067 - 9459 Eissn : vol : , Num : 02 / 2013 , pp : 79-86
Date de publication : 2013-08-02
Résume : La réalisation de la performance globale d’une entreprise, résulte de l’état d‘un
rapport de force entre différentes manières de présenter et se représenter la place de
l‘entreprise sur diverses échelles d’évaluation propres à chaque groupe d‘acteurs. La
première étape dans l’opérationnalisation de cette approche par les parties prenantes
consiste à identifier les différentes catégories d’acteurs à prendre en compte dans l’analyse.
On va donc regroupé ses parties prenantes, dans les six grandes catégories influents sur
la réalisation de la performance de l’entreprise étudié, ils sont: les clients, la communauté
locale et la société civile, les fournisseurs, l’environnement, la flexibilité organisationnelle
et l’adaptation au changement, les employés
La revue : مجلة دراسات و أبحاث
Domaine : la responsabilité sociale des entreprises.
Mots Clés : La responsabilité sociale des entreprises, partie prenantes, le système de management , Sonatrach ,performance globale , système de pilotage .
Auteur : Assia Hebri.
Issn : 2253-0363 Eissn : vol : Volume 6, , Num : Numéro 16, , pp : Pages 464-479.
Date de publication : 2015-09-15
Résume : Résumé : L objectif de cette étude est de mettre l' accent sur les principes clés des bonnes pratiques de la responsabilité sociale des entreprises et leurs impacts sur la réalisation de sa performances , dans un environnement interne et externe . La mise en place d’un système de management intégré HSE pour le Groupe Sonatrach constitue une priorité absolue du management à différents niveaux. Il s’agit par cette action de mettre en œuvre les engagements de la politique HSE du Groupe. Le processus, déjà entamé, permettra une meilleure évaluation des Performances HSE du Groupe ; et un niveau de comparaison universel .
La revue : مجلة الباحث الإقتصادي
Domaine : Hygiène et sécurité.
Mots Clés : / سوناطراك/الأخطار المهنية /استثمارات طوير حصة الأمن و السلامة في العمل
Auteur : Assia Hebri.
Issn : Eissn : vol : ?????? 1, , Num : ????? 1, , pp : ?????? 263-297
Date de publication : 2013-05-01
Résume : لقد ساهمت الديناميكية العميقة و المنسجمة لمجمع سوناطراك و التي تتضمن إضافات و استثمارات جديدة كل عام في تطوير حصة الأمن و السلامة في العمل خلالها و الاهتمام الكبير بالبيئة . يتضمن هذا البحث إستراتيجية المجمع المبنية على اهتمامه في الفترة الأخيرة بتخفيض منحنيات الكوارث و الحوادث التي تمس مواقع العمل و العمال بها ، فقد حقق المجمع انخفضا في معدلات شدة الإصابة و تكرار الحوادث خلال الفترة الأخيرة و هذا كان بفضل انطلاق العمل بنظام الأمن و الصحة و البيئة، ليعزز السياسة الوقائية بالمجمع ، و هو نظام مؤسس و مهيكل مكن من تحديث و انسجام طرق التسيير في مجال الأمن و هذا ما يشكل إيجابيات لكل عمال المجمع و ما يرسي ثقافة خاصة للأمن داخله.
La revue : مجلة البحوث الاقتصادية والمالية
Domaine : La responsabilité sociale de l'entreprise.
Mots Clés : Responsabilité sociale des entreprises, partie prenantes, le système de management, Sonatrach, performance globale, système de pilotage
Auteur : Assia Hebri.
Issn : Eissn : vol : ????? 1,, Num : ????? 1, , pp : ????? 25-39
Date de publication : 2014-06-30
Résume :
La recherche proposée tente d’appréhender l’image de l’entreprise comme le résultat des perceptions et représentations des différentes parties prenantes au sujet du rôle et de l‘impact qu‘exerce l’entreprise sur ces mêmes acteurs et la participation de ses acteurs dans la réalisation de la performance dans leur sens globale. L’hypothèse sous-jacente postule que chaque catégorie d’acteur possède une manière propre d’interpréter les caractéristiques de l’activité en fonction de ses propres contraintes et intérêts. Sur cette base, ces acteurs élaborent une représentation particulière de l’entreprise qu’ils tentent de diffuser afin de rallier d’autres catégories d‘acteurs à leurs points de vue..
La revue : الأفاق للدراسات الإقتصادية
Domaine : Economie de l'energie.
Mots Clés : L’énergie, le programme énergétique, L’efficacité énergétique, Les énergies renouvelables, L’Algérie.
Auteur : Assia Hebri.
Issn : Eissn : vol : ?????? 3,,, Num : ????? 5, pp : ?????? 350-369
Date de publication : 2018-09-30
Résume : Cette étude décrit les deux scénarios proposés par l’ Observatoire Méditerranéen de l’énergie (OME) d’ici 2040 , pour la production et la consommation de l’énergie dans les pays de nord et sud méditerranéen , Elle décrit les deux scénarios proposés par l’ Observatoire Méditerranéen de l’énergie (OME) d’ici 2040 , pour la production et la consommation de l’énergie dans les pays de nord et sud méditerranéen , plus les tendances d’efficacité énergétique dans ses pays et donc préciser les points positifs et négatifs des politiques énergétiques utilisés par voie d’analyse, comparaison et de conclusion, ce qui nous permet de saisir un nombre très important des informations utiles à l’illustration des tendances futurs dans le domaine de l’énergie pour ces pays.
La revue : مجلة دفاتر اقتصادية
Domaine : Les énergies renouvelables.
Mots Clés : L’énergie, le programme énergétique, L’efficacité énergétique, Les énergies renouvelables, L’Algérie.
Auteur : Assia Hebri.
Issn : Eissn : vol : ?????? 9, , Num : ????? 1, , pp : ?????? 351-362
Date de publication : 2018-05-04
Résume : L’objectif principal de cette étude est de cibler quelques pratiques techniques et économiques utilisées dans le domaine énergétique, selon les capacités énergétiques de l’Algérie, elle s’appuie sur les indicateurs d’efficacité énergétique par grand secteur consommateur d’énergie. Pour maitriser la consommation énergétique et assurer le passage sein et rationnel au domaine des énergies renouvelables. On trouve ici que les piliers de ce passage sont divers et multiples, débutant de l’efficacité des politiques générale de l’énergie, passant par une stratégie seine et fiables pour les indicateurs énergétiques, arrivant au perspectives claires et lignes directrices des stratégies globales de productions et consommation de cette énergie. L’objectif de l’efficacité énergétique consiste à produire les mêmes biens ou services, mais en utilisant le moins d’énergie possible. Le programme algérien comporte des actions qui privilégient le recours aux formes d’énergie les mieux adaptées aux différents usages et nécessitant la modification des comportements et l’amélioration des équipements.
La revue : مجلة التنمية وإدارة الموارد البشرية
Domaine : Management des ressources humaines.
Mots Clés : التنوع ، إدارة التنوع ، الشركة الدولية ، التدريب الدولي ، شركة زين للاتصالات
Auteur : Assia Hebri.
Issn : Eissn : vol : ?????? 6,, Num : ????? 2, , pp : 133-151
Date de publication : 2019-12-28
Résume : تهدف هذه الدراسة إلى إبراز الدور الإستراتيجي لإدارة التنوع الثقافي في الموارد البشرية ، الذي يعد من أكثر المواضيع أهمية و هذا نظرا للقناعة المتزايدة بأهمية إدارة وتنمية التنوع في الموارد البشرية كأحد العناصر العامة والمؤثرة في نجاح تلك المنظمات، مع الإشارة إلى حالة شركة زين للاتصالات التي حققت ميزة تنافسية مهمة في ميدان نشاطها بفضل استقطاب المواهب من مختلف الجنسيات وتطويرها وخلق بيئة عمل مناسبة بالتركيز على النجاعات العملية و ليس الاختلافات التي يمكن التعامل معها بإتباع استراتيجيات مدروسة لإدارة التنوع التي أصبحت من الأعراف الدولية اليومية في أماكن العمل.
